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世贸通美国EB5移民:H-1B签证新规出台,留美家庭的福音还是警告?
2024-02-18    来源:互联网

  当地时间2024年1月30日,美国移民局宣布2025财年 H-1B 配额初步注册期和H-1B申请在线提交等的最终规定。为加强H-1B计划的诚信措施,今年H-1B(FY2025)正式按照“一人一抽”实行。

  “一人一抽”制度,即一个受益人只能占一个抽签名额,有资格抽签的是受益人beneficiary,而不是网上注册雇主registration,改变现在一个雇主占一个抽签名额的做法。虽然允许同一受益人在不同的雇主平台注册,但多个雇主提交的注册并不会增加中签的机会。只有当受益人成功中签后,相关雇主才有资格提交H-1B申请。如果受益人未中签,任何雇主都无法递交申请。换言之,此举的目的就是禁止“一人多抽”,杜绝作弊。

  移民局还宣布了费用计划最终规则。此次改革并未影响到H-1B的网上注册费用,即注册费用仍维持在$10,并未上涨至原先提案中的$215。全新的移民申请费将在2024年4月1日生效执行。

  这两则细节对于留美学生而言是利好信息,增加了“公平”性,但值得提醒的是这并不不代表身份问题就此解决。毕业生留美必须经过OPT实习、 H-1B工签抽签 、EB-2/3转绿卡这“三座大山”。

  H-1B作为(包括留学生在内)申请工签合法留美的主要途径,竞争日益激烈,长久以来一直都是“僧多粥少”。2024财年移民局一共收到了780,884份H-1B网上注册,其中有效注册为758,994份,第一轮抽签14.2%的中签率让留学生们更是心塞。H-1B中签率低,而随着逐年增长的申请量,寄希望于通过抽签留在美国拿到身份的概率也自然越来越低。

  与此同时,美国众多科技大厂的裁员风波不断,对于在美毕业生而言更是雪上加霜。在美国留学生持有F-1签证,在毕业之后有一年的Optional Practical Training(简称OPT)时间,在这期间,如果有超过90天未被雇佣,那么OPT有效身份将立即失效,这些留学生要马上离开美国。即便找到实习工作,在OPT结束之前也必须申请到H-1B签证才能在实习期结束后继续工作,留在美国。其实,大裁员对于留美学生就是一个警钟,即使顺利拿到H-1B签证,一旦遇到裁员,若没有在规定的时间内找到新工作或者转换成其他合法身份,就要离开美国。这也反映出H-1B签证在就业、职业发展和日常需求方面的不确定性与局限性。

  因此,对于孩子已经在美留学的家庭或是计划赴美留学的家庭而言,如果想要留在美国工作生活,并且不受H-1B签证的困扰,留学生家长不妨提早做好规划:让孩子拥有绿卡身份,能学也能留!例如通过EB-5投资移民的方式,提前为孩子准备好美国绿卡,无论对于孩子的名校申请成功率,还是未来的稳定生活,都是一个家庭的定心丸。孩子毕业后就不必再困于OPT和H-1B,在实习和就业方面拥有更多优质选择和公平机会。

  根据EB-5新法中的Concurrent Filing条款,美国境内的EB-5申请人,包括留学生,在提交I-526E投资移民申请的同时,在申请的EB-5项目类别无排期的前提下,可以同时递交I-526E移民申请和I-485身份调整申请,以及递交工卡/返美证申请。因此,申请人可以在等待绿卡审批结果期间,合法地在美国居留,学习和工作,无需雇主担保,提前享受准绿卡自由。

  移民有两大关键要素——时机和选择,EB-5“双递交”无排期窗口期稍纵即逝,抓紧时机赶上末班车!对于有移民美国的刚性需求的投资者而言,EB-5预留签证通道中的乡村项目,就是当下快速获取美国绿卡的优选途径中的优选。

  目前,由世贸通担任大中华区独家代理的,I-956F已获批的「佛罗里达湖畔犹太社区」EB-5乡村项目,是投资者快速移民美国的热门之选。该项目集合免排期、优先审理、项目就业倍数高达5.75、EB-5资金将享有第一顺位抵押担保,抵押物价值是EB-5借款金额的2.6倍、最短投资期仅3年等诸多优势于一身,为投资者提供了快速获得美国绿卡的上佳机会!可遇不可求的优质乡村EB-5项目,经过一轮又一轮的抢购之后,全球仅剩少量名额,好项目不等人,有意向者认购须从速!

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